How to รับมือ กับ 6 ประเภทการเมืองในออฟฟิศ

การเมืองในที่ทำงาน (Office Politics) เป็นเรื่องที่หลีกเลี่ยงได้ยาก ทุกองค์กรมีความซับซ้อนของบุคลิกภาพและพฤติกรรมที่แตกต่างกัน การรู้จักประเภทของพฤติกรรมเหล่านี้และวิธีรับมืออย่างเหมาะสม จะช่วยให้คุณทำงานได้อย่างราบรื่น ป้องกันความขัดแย้ง และรักษาความเป็นมืออาชีพ

1. นักซุบซิบ (Gossip Hound) ชอบพูดคุยเรื่องส่วนตัวของคนอื่น หรือเผยข้อมูลที่ยังไม่ชัดเจนเพื่อสร้างข่าวลือ
วิธีรับมือ

  • อย่าตกเป็นเหยื่อหรือส่งต่อข่าวลือ

  • พูดคุยตรงไปตรงมาหากจำเป็น

  • รักษาขอบเขตและความเป็นส่วนตัวของตัวเอง

2. โจรขโมยเครดิต (Credit Thief) ขโมยความดีความชอบของผู้อื่นเพื่อทำให้ตัวเองดูเด่น
วิธีรับมือ

  • เก็บหลักฐานการทำงานของตัวเองไว้

  • นำเสนอผลงานและความสำเร็จของทีมอย่างชัดเจน

  • สื่อสารอย่างมืออาชีพเมื่อจำเป็นต้องปกป้องเครดิต

3. นักประจบ (Flatterer) ชอบประจบสอพลอผู้บังคับบัญชาเพื่อได้ผลประโยชน์
วิธีรับมือ

  • รู้จักแยกความจริงจากการประจบ

  • อย่าให้ถูกชักจูงหรือเปรียบเทียบตัวเองกับผู้อื่น

  • สร้างความสัมพันธ์ด้วยความจริงใจและประสิทธิภาพ

4. นักทำลาย (Saboteur) ขัดขวางผลงานหรือสร้างอุปสรรคให้ผู้อื่น
วิธีรับมือ

  • ระวังการสื่อสารและการมอบหมายงาน

  • จัดทำแผนสำรองและเตรียมหลักฐานการทำงาน

  • รักษาความเป็นมืออาชีพและหลีกเลี่ยงความขัดแย้งส่วนตัว

5. นักล็อบบี้ (Lobbyist) พยายามโน้มน้าวผู้อื่นเพื่อสนับสนุนผลประโยชน์ของตนเอง
วิธีรับมือ

  • ประเมินข้อมูลและเหตุผลก่อนตัดสินใจ

  • ตั้งข้อสังเกตและระวังการมีอิทธิพลที่ไม่เหมาะสม

  • สื่อสารด้วยข้อเท็จจริงและหลักการที่ชัดเจน

6. ที่ปรึกษา (Advisor) ชอบให้คำแนะนำและชี้นำการตัดสินใจของผู้อื่น
วิธีรับมือ

  • รับฟังคำแนะนำแต่ตัดสินใจด้วยตัวเอง

  • ตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลก่อนนำไปใช้

  • รักษาความสัมพันธ์เชิงบวกแต่มีขอบเขต

 

ที่มา mission to the moon

หากคุณกำลังมองหาระบบเงินเดือนและ HR ที่ครอบคลุม เราขอแนะนำ Bplus HRM - โปรแกรมเงินเดือนครบวงจรสำหรับองค์กรไทย ที่รองรับทั้งแบบโปรแกรมเงินเดือน On-premise หรือโปรแกรมเงินเดือน on Cloud และโปรแกรมเงินเดือนแบบออนไลน์ใช้งานผ่านเว็บ  ซึ่งโปรแกรมเงินเดือนสำเร็จรูปอย่าง Bplus HRM ไม่เพียงช่วยลดเวลาและความผิดพลาดในการคำนวณเงินเดือน แต่ยังช่วยบริหารงานบุคคลได้อย่างมีประสิทธิภาพ การเลือกระบบที่เหมาะสมจะช่วยเพิ่มความคล่องตัวในการทำงานและสนับสนุนการเติบโตของธุรกิจในระยะยาว สำหรับองค์กรที่ต้องการระบบที่ออกแบบมาเพื่อธุรกิจไทยโดยเฉพาะ Bplus HRM คือทางเลือกที่คุ้มค่าและน่าเชื่อถือ สามารถติดต่อขอชมการสาธิตและทดลองใช้ระบบได้ที่เว็บไซต์ทางการของ Business Plus

สนใจชมสาธิตการใช้งานเพื่อรับสิทธิทดลองใช้

ติดต่อหาเราได้ที่

 
สนใจโปรแกรมเงินเดือนติดต่อ 092-345-3681 สนใจโปรแกรมเงินเดือนติดต่อ 092-345-3681 สนใจโปรแกรมเงินเดือนติดต่อ 092-345-3681

โปรแกรมลาออนไลน์

โปรแกรมลาออนไลน์