• ฝ่ายขาย 02-880-9700, 02-409-5409, 02-880-8800
  • ฝ่ายบริการ 02-880-8800
businessplus
businessplus
  • รายการจำนวนจำนวนเงิน
    ไม่มีรายการ
    สั่งซื้อสินค้า
    • รายการจำนวนจำนวนเงิน
      ไม่มีรายการ
      สั่งซื้อสินค้า
    1. Features
    2. e-Recruit
    cover.jpg
    5banner3.jpg
    banner5.jpg

    e-Recruit

    Bplus e-Recruit

    ระบบสมัครงาน Recruitment Management System (RMS) Recruitment Software โซลูชั่นการสรรหาพนักงานที่ครบวงจร ช่วยให้การบริหารของคุณเป็นเรื่องง่าย ออกแบบมาช่วยในการคัดสรรพนักงาน โดยสามารถหาพนักงานที่มีคุณภาพสอดคล้องกับการทำงานในแต่ละองค์กร ตั้งแต่การลงทะเบียนสมัครงานของผู้สมัครงาน การคัดสรรหาผู้สมัครงานตามคุณสมบัติ, การบันทึกคะแนนของผู้สมัคร, การสัมภาษณ์ผู้สมัครงาน, การประเมินผลของผู้สมัครงาน, รวมถึงการแจ้งเตือนทางหน้าจอของระบบและทางอีเมล เพื่อลดค่าใช้จ่าย ลดขั้นตอนการทำงานของผู้สัมภาษณ์งานและฝ่ายบุคคล เพิ่มความสะดวกและรวดเร็วของการทำงาน

    • เพิ่มประสิทธิภาพการรับสมัคร เพิ่อการสรรหาคนได้ทันเวลา บริษัทไม่สูญเสียโอกาสทางธุรกิจไป
    • การประกาศรับสมัครงานมีประสิทธิภาพที่ดีขึ้น จัดระเบียบตำแหน่งงานที่ว่างและกระดานรับสมัครงาน ประกาศรับสมัคร ใช้งานได้ทุกที่ ทุกเวลา ผ่านทาง Website
    • สะดวกต่อทั้งผู้สมัคร และ HR ผู้สมัครสามารถปรับปรุงข้อมูลตนเองได้เอง แบบ Realtime ตรวจสอบแก้ไขข้อมูลได้ง่ายๆ ทุกที่ทุกเวลา
    • ช่วยกระบวนการสรรหาเป็นไปโดยอัตโนมัติ เช่น ช่วยคัดกรองผู้สมัคร จากผู้สมัครที่มีคุณสมบัติตรงความต้องการมากที่สุด แบบอัตโนมัติ
    • การสื่อสารต่าง ๆเป็นอัตโนมัติ ลดเวลาทำงาน และ การพลาดการสื่อสาร เช่น แจ้งผู้สมัครถึงวันนัดสัมภาษณ์แจ้งผู้สัมภาษณ์ เตรียมการสัมภาษณ์ หากมีการเลื่อนนัดสัมภาษณ์และยกเลิกการสัมภาษณ์ระบบแจ้งเตือนผู้ที่เกี่ยวข้องได้ รับชมคลิป
    • ปรับปรุงคุณภาพการสรรหา เช่น ทราบว่าสื่อหรือช่องทางไหนที่เหมาะกับการรับสมัครงานในแต่ละตำแหน่งเทียบจากประสิทธิภาพ อัตราส่วน การได้ผู้สมัคร ผู้สมัครที่มีคุณสมบัติตรง ผู้สมัครที่ได้คัดเลือกสัมภาษณ์ เป็นต้น
    • HR หมดห่วงเรื่อง พรบ. คุ้มครอง ข้อมูลส่วนบุคคล PDPA ในส่วนข้อมูลของผู้สมัครงาน ให้แสดงในเว็บไซต์เพื่อให้ผู้สมัครรับทราบและยินยอมก่อนเข้าเว็ปไซต์ก่อนการสมัครงาน และรองรับการกำหนดระยะเวลาจัดเก็บข้อมูลของผู้สมัคร
    • เครื่องมือเพิ่มประสิทธิภาพการวิเคราะห์งานสรรหา ช่วยวิเคราะห์ช่องทางที่มาของผู้สมัครที่มีผลสำเร็จสูง สามารถวัดประสิทธิภาพช่องทางรับสมัครงานในแต่ละตำแหน่ง เช่น สัดส่วนจำนวนผู้สมัครที่มีคุณสมบัติตรงตามเกณฑ์ต่อตำแหน่ง สัดส่วนการสัมภาษณ์ต่อการตกลงจ้าง

    Bplus e-Recruit

    สรรหา
    คัดกรอง
    ประเมิน
    ว่าจ้าง
    วัดประสิทธิภาพการทำงานของผู้สรรหา

    ช่วยวัดประสิทธิภาพการทำงานของ Recruiter พนักงานสรรหา

    เช่น Time-to-hire ระยะเวลาที่ได้ตรงตามความต้องการหรือไม่,จำนวนผู้สมัครต่อจำนวนผู้ถูกเรียกสัมภาษณ์ แต่ละตำแหน่ง แต่ละแหล่งสรรหา และ สัดส่วนการสัมภาษณ์ต่อการเสนอการจ้าง (Interviews per offer ratio)และ สัดส่วนการตอบรับต่อการเสนอการจ้าง (Acceptance per offer ratio)

    Bplus e-Recruit รับข้อมูลผู้สมัครทั้งการบันทึกตามช่องทางเข้าของการสมัครงานจาก แหล่งของการสรรหาบุคลากร(Source of Recruitment) เช่น การจัด Jobfair ในมหาวิทยาลัยต่าง ๆ ไปจนถึงงานนัดพบแรงงานต่าง ๆ , walk-in interview ,ช่องทางประกาศหางาน ผ่านเว็บไซต์ ของกิจการ และรับข้อมูลจากเว็บไซต์รับสมัครงาน JobThai และ JobBKK

    ด้วยช่องทางในการสรรหาบุคลากรที่หลากหลาย Bplus e-Recruit ยังช่วย HR วิเคราะห์ช่องทางที่ดีในการประกาศรับสมัครงานที่ได้ผลดีที่สุด เช่นบางตำแหน่งอาจเหมาะสมกับการประกาศในบางช่องทาง หรือบางตำแหน่งอาจจะเหมาะสมกับทุกช่องทาง พร้อมช่วยประเมินค่าใช้จ่ายในการสรรหา

    สรรหาบุคลากร,recruitment software,โปรแกรมรับสมัครงาน ,โปรแกรมรับสมัครงานออนไลน์, ระบบคัดสรรพนักงาน, recruitment management system, โปรแกรมบันทึกใบสมัครงาน, โปรแกรมจัดเก็บใบสมัครงาน, โปรแกรมประกาศรับสมัครงาน, โปรแกรมสมัครงานออนไลน์, ใบสมัครงานออนไลน์, โปรแกรมRecruiter, โปรแกรมrecruitment, ระบบการคัดสรรพนักงาน, HR recruitment software, HR recruitment Module, recruitment online, recruitment platform, ซอฟต์แวร์สรรหาบุคลากร, E-Recruitment
    สรรหาบุคลากร,recruitment software,โปรแกรมรับสมัครงาน ,โปรแกรมรับสมัครงานออนไลน์, ระบบคัดสรรพนักงาน, recruitment management system, โปรแกรมบันทึกใบสมัครงาน, โปรแกรมจัดเก็บใบสมัครงาน, โปรแกรมประกาศรับสมัครงาน, โปรแกรมสมัครงานออนไลน์, ใบสมัครงานออนไลน์, โปรแกรมRecruiter, โปรแกรมrecruitment, ระบบการคัดสรรพนักงาน, HR recruitment software, HR recruitment Module, recruitment online, recruitment platform, ซอฟต์แวร์สรรหาบุคลากร, E-Recruitment

    คำถามที่พบบ่อย (FAQ)

    1.สามารถพิมพ์ใบสมัครงานผ่านทางระบบ e-Recruit ได้ไหม
    รองรับการพิมพ์ใบสมัครจากระบบได้ ตามรายงานมาตรฐานของระบบ e-Recruit
    2.ไม่มี Feature ที่ใบสมัครงานที่พนักงานเซ็นจะแนบรวมในประวัติพนักงานในโปรแกรมเงินเดือนได้ไหม
    ปัจจุบันผู้สมัครยังไม่สามารถเซ็นต์ใบสมัครงาน และแนบเข้าระบบได้
    3.อยากให้เชื่อมโยงกับ Mail ที่ผูกกับเวป JobsDB ได้ด้วย รอบรับไหม
    ปัจจุบันยังไม่รองรับ Web JobsDB รองรับผ่านทาง JobThai และ JobBKK
    4.สามารถดึงข้อมูลจากอีเมล์ โดยที่ไม่ได้เป็นสมาชิกได้ไหม
    ไม่สามารถทำได้ สามารถดึงข้อมูลผู้สมัครจากอีเมล์ได้เฉพาะ Jopthai และ Jopbkk ที่เป็นสมาชิกเท่านั้น ปัจจุบันรองรับ ได้เฉพาะ Jopthai และ Jopbkk
    5.e-Recruit สามารถส่งออกข้อมูลเป็น excel มานำเข้าโปรแกรมเงินเดือนได้ไหม
    ปัจจุบันหากมีการรับสมัครพนักงาน และสถานะการสมัครงานเป็นบรรจุเป็นพนักงานแล้ว สามารถ Export ข้อมูลเป็น Excel เพื่อทำการนำเข้าข้อมูลประวัติพนักงานในโปรแกรมได้
    6.สามารถกำหนดให้ผู้สัมภาษณ์บางท่านเห็นข้อมูลบางส่วนของผู้สมัครได้ไหม
    ระบบสามารถทำการตั้งค่าข้อมูลอ่อนไหว ให้ผู้สมัครเห็นข้อมูลบางส่วนเช่น ไม่เห็นข้อมูลครอบครัวของผู้สมัคร
    7.ดึงชื่อพนักงานเข้าโปรแกรมเฉพาะที่เซ็นต์สัญญาจ้างงานแล้ว ตอนนี้ระบบจะดึงจากกรณีที่รับเข้าทำงาน แต่จะมีช่วง Gap ระหว่างรอเซ็นต์สัญญา ทำอย่างไร
    ระบบจะทำการดึงข้อมูลผู้สมัครที่สถานะเป็น บรรจุเป็นพนักงานแล้ว โดย Export ออกเป็น Excel เพื่อกรอกข้อมูลบางส่วนเพื่อนำเข้า
    8.ระบบสามารถทำการซิงค์ข้อมูลกับ Web Job ได้ไหม
    ปัจจุบันรองรับการซิงค์ข้อมูลจาก Web Job โดยรองรับผ่านทาง JobThai และ JobBKK
    9.ต้องการแก้ไขฟอร์มใบสมัครงาน สามารถทำได้ไหม
    ไม่สามารถแก้ไขฟอร์มใบสมัครงานได้ เนื่องจากเป็นรายงานมาตรฐานของระบบ
    10.ระบบมีการส่งอีเมล์แจ้งเตือนผู้สมัคร และผู้สัมภาษณ์หรือไม่
    เมื่อมีการแก้ไขสถานะการนัดหมายระบบจะส่งอีเมล์แจ้งผู้สมัคร และผู้สมัภาษณ์ให้อัตโนมัติ
    11.กรณีผู้สมัครมีการบันทึกสมัครงานผ่านระบบ ต้องการให้ผู้สัมภาษณ์เห็นข้อมูลเฉพาะตำแหน่งที่ร้องขอ ไม่ต้องการให้เห็นทุกคน ทำได้ไหม
    กรณีที่ผู้สมัครทำการลงทะเบียนเข้ามาผู้สัมภาษณ์และฝ่ายบุคคลทุกคนจะเห็นข้อมูลของผู้สมัคร แต่กรณีที่ผู้สมัครทำการสมัครงานในตำแหน่งงานนั้นๆ ผู้ที่ถูกกำหนดให้เป็นผู้สัมภาษณ์ในตำแหน่งงานนั้นๆ เท่านั้นที่จะเห็นข้อมูลผู้สมัคร
    12.ต้องการให้อัพโหลดฟอร์มรับสมัครงานของลูกค้าเองได้ เพราะอยากได้รูปแบบของบริษัทให้พนักงานกรอก และเรียกรายงานได้ สามารถทำได้ไหม
    ยังไม่สามารถทำได้
    13.ปรับสัญญาจ้างให้แสดงชื่อพนักงานขึ้นมาด้วย จะได้เป็นเอกสารที่มีชื่อพนักงานโดยตรง ระบบรองรับไหม
    ระบบรองรับการกำหนดสัญญาจ้างแต่ละตำแหน่งงาน และให้ผู้สมัครเซ็นต์สัญญาจ้างแบบอิเล็คทรอนิกส์ได้ แต่ในเอกสารสัญญาจ้างจะไม่ได้ดึงชื่อผู้สมัครให้ทันที หากต้องการให้แสดงชื่อผู้สมัคร จะต้องทำการ Export ข้อมูลออกมา จากนั้นทำการแก้ไขเอกสารสัญญาจ้าง และแนบส่งผู้สมัครอีกครั้ง
    14.ดูภาพรวมของผู้สมัครทั้งหมด พร้อมกับตำแหน่งงานที่สมัครเข้ามา และสถานะผู้สมัคร เพื่อนำมาวิเคราะห์ต่อได้ไหม
    สามารถดูข้อมูลผู้สมัครที่หน้ารายชื่อผู้สมัคร จะแสดงรายชื่อพนักงานทุกคนที่มีการลงทะเบียนผ่านทางหน้าเว็ป และแสดงสถานะการรับสมัครงาน
    15.สามารถตั้งค่าเตือนนัดหมายก่อนล่วงหน้า 1 วัน หรือทำแจ้งเตือนผ่าน Google Calendar ได้ไหม
    ปัจจุบันยังไม่มีการแจ้งเตือนล่วงหน้า หรือผ่านทาง Google Calendar แต่ผู้สัมภาษณ์สามารถดูการนัดสัมภาษณ์ที่หน้านัดหมาย และปฎิทินการนัดหมายผ่านระบบ e-Recruit
    16.มีระบบช่วยวิเคราะห์ข้อมูลผู้สมัคร จากอายุผู้สมัคร อายุงาน ทักษะด้านภาษา เพศ หรือไม่
    ระบบจะช่วยวิเคราะห์ข้อมูลผู้สมัครจาก อายุผู้สมัคร อายุงาน ทักษะด้านภาษา เพศ โดยคำนวณเป็นคะแนนดาว เพื่อช่วยผู้สัมภาษณ์กรองคุณสมบัติของผู้สมัครได้เบื้องต้น
    17.รองรับการประเมินผลผู้สมัคร โดยผู้สัมภาษณ์สามารถกำหนดได้มากกว่า 1 คน ทำได้ไหม
    สามารถทำได้ โดยใส่ผลการประเมินหลังจากสัมภาษณ์เสร็จไว้ที่ผลการสัมภาษณ์ได้เลย
    09 April 2020  View 23,735

    บทความที่น่าสนใจ

    สินค้าอื่นๆ

    สมัครสมาชิก

    ลงชื่อเข้าใช้งาน

    เข้าสู่ระบบ

    สร้างบัญชีใหม่ | ลืมรหัสผ่าน ?

    นโยบายความเป็นส่วนตัว

    ยอมรับนโยบาย

    "Behind the success of customer business"

    บริษัท อี-บิซิเนส พลัส จำกัด และ บริษัท บิซิเนส แอนด์ เทคโนโลยี่ จำกัด มีความมุ่งมั่นที่จะพัฒนาซอฟต์แวร์ บริการ บุคลากร อย่างมีคุณภาพและต่อเนื่อง เพื่อเพิ่มความพึงพอใจให้กับลูกค้า

    11-14 ซอยบรมราชชนนี 39 แขวงตลิ่งชัน เขตตลิ่งชัน กรุงเทพมหานคร 10170

    ADDRESS


    CONTACT US


    • ฝ่ายขาย HRM: 092-345-3681
    • ฝ่ายขาย ERP POS: 085-234-5980
    • Call Center ฝ่ายขาย: 02-880-9700, 02-409-5409, 02-880-8800
    • Call Center: 02-880-8800
    • Mobile Call Center: 080-915-5660, 065-629-0509, 094-997-3559
    • ฝ่ายบริการ: 02-880-8800 ฝ่ายบริการ HRM กด 2 , ฝ่ายบริการ ERP กด 3

    SOCIAL MEDIA


    • Bplus HRM โปรแกรมเงินเดือนสำเร็จรูป
    • Business Plus ERP MRP
    • โปรแกรมขายหน้าร้าน Bplus POS
    • Business Plus Food & Beverage
    • @salebplus
    • @businessplushrm
    • allsales@bplus.co.th

    Copyright © 2021. All rights reserved • คุ้กกี้ • นโยบายส่วนบุคคล • ยกเลิกรับข่าวสาร
    คุณชอบคุกกี้ไหม? 🍪 เราใช้คุกกี้เพื่อให้แน่ใจว่าคุณได้รับประสบการณ์ที่ดีที่สุดบนเว็บไซต์ของเรา นโยบายการใช้คุกกี้ / เรียนรู้เพิ่มเติม