น้องบีพลัสชวนมาทำความรู้จัก สวัสดิการแต่ละประเภท
องค์กรที่มีระบบการบริหารค่าจ้างและการบริหารสวัสดิการที่ดีจะเป็นองค์กรที่มีแรงดึงดูดให้พนักงาน อยากเข้ามาทำงานด้วยอย่างมาก อ่านต่อ >
สวัสดิการยุคใหม่ โดนใจคนทุก Gen
ปัจจัยสำคัญในการดึงดูดและเก็บรักษาพนักงานให้ทำงานกับองค์กร นอกจากค่าจ้างเงินเดือนแล้ว เรื่องของสวัสดิการก็มีความสำคัญไม่แพ้กัน อ่านต่อ >
ต้องปรับตัวอย่างไร หากสวัสดิการในองค์กรไม่ครอบคลุม
หากองค์กรของคุณสวัสดิการไม่ดีและคุณยังต้องทำงานกับบริษัทนี้ไม่ว่าจะด้วยเหตุผลใดก็ตาม น้องบีพลัสขอแชร์วิธีการปรับตัวให้ใช้ชีวิตได้อย่างราบรื่น อ่านต่อ >
สวัสดิการที่ไม่ถือว่าเป็นรายได้ของพนักงาน แต่ใช้เป็นรายจ่ายของกิจการได้
วันนี้น้องบีพลัสจะพามาดู สวัสดิการพนักงาน ที่ไม่รวมเป็นรายได้ของพนักงาน แต่สามารถ ใช้เป้นรายจ่ายของกิจการได้ มีอะไรบ้างมาดูกัน อ่านต่อ >
Flexible Hours สวัสดิการเวลาทำงานยืดหยุ่น เลือกเวลาทำงานได้เองอย่างอิสระ
ระบบการทำงานที่ยืดหยุ่น คือระบบจ้างงานพนักงานที่มีพรสวรรค์ (Talent) เข้ามาร่วมงานกับองค์กรโดยยืดหยุ่นกระบวนการต่างๆ อ่านต่อ >
