• ฝ่ายขาย 02-880-9700, 02-409-5409, 02-880-8800
  • ฝ่ายบริการ 02-880-8800
businessplus
businessplus
  • รายการจำนวนจำนวนเงิน
    ไม่มีรายการ
    สั่งซื้อสินค้า
    • รายการจำนวนจำนวนเงิน
      ไม่มีรายการ
      สั่งซื้อสินค้า
    1. HRM (Payroll)
    2. Business Plus HRM สำหรับธุรกิจค้าปลีก-ค้าส่ง ซ่อม และบริการ

    Business Plus HRM สำหรับธุรกิจค้าปลีก-ค้าส่ง ซ่อม และบริการ

    BPlus HRM สำหรับธุรกิจค้าปลีก-ค้าส่ง ซ่อม และบริการ

    BPlus HRM ไม่ได้มีดีแค่การคำนวณเงินเดือน แต่ยังเป็นผู้ช่วยมือหนึ่งของเจ้าของกิจการในงานเงินเดือน เป็นระบบเงินเดือน งานสวัสดิการ ค่าใช้จ่าย เงินได้พิเศษ เบี้ยขยัน โค้วต้าการลา ที่ลดขั้นตอนการรวบรวมเอกสาร ทำงานแบบ Paperless สื่อสารประกาศความดี การชมเชย คำนวณกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ เงินยืม เงินกู้ จัดทำไฟล์จ่ายเงินเดือนส่งธนาคาร และรายงานเพื่อการวิเคราะห์และประเมินอย่างครบถ้วน เพียงพอที่จะทำให้มีเวลาเหลือเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพงานด้านพัฒนาบุคลากร โปรแกรมเงินเดือนที่ตอบโจทย์ธุรกิจไทย รองรับข้อตกลงการทำงานธุรกิจที่ยืดหยุ่นและควบคุมในเวลาเดียวกันได้อย่างอัจฉริยะ เป็นผู้ช่วยมือ 1 ของเจ้าของกิจการ และ HR ที่ต้องมี

    • ติดตามการทำงานของพนักงานได้ทั้งในและนอกสถานที่
    • คำนวณเวลาทำงานอัตโนมัติตามข้อตกลง
    • ควบคุมเงินพิเศษทั้งแบบได้ประจำ และเป็นครั้ง เช่น ค่าอาหาร ค่าเดินทาง ค่าที่พัก สวัสดิการ และอื่นๆได้ตามสิทธิ
    • พนักงาน Selfservice ตนเองได้ ไม่ต้องสอบถามฝ่ายบุคคลหรือหัวหน้า หาได้ทุกที่ทุกเวลาทั้งในแบบ Web Browser หรือ Application ให้เลือกตามความสะดวก
    • พร้อมรายงานเพื่อพนักงานทั้งรายงานในการตรวจสอบ และรายงานเพื่อให้พนักงานรับทราบ
    • รายงานเพื่อเจ้าของเช่น รายงานสรุปพฤติกรรมการทำทำงาน สถิติ วิเคราะห์ ประเมิน ครบเพื่อการบริหาร

    การบริหารงานบุคคล/ทะเบียนพนักงาน

    • ลดภาระงานเอกสาร ใช้พื้นที่สำนักงานได้อย่างมีประโยชน์สูงสุด เอกสารสำคัญของพนักงานที่บริษัทต้องจัดเก็บ ระบบช่วยให้เป็น Paperless ด้วย E-Document จัดเก็บเป็นเอกสารอิเล็กทรอนิกส์
    • ลดขั้นตอนการทำงานด้านงานธุรการ ช่วยบริหารจัดการให้องค์กรได้อย่างมีประสิทธิภาพ ตั้งแต่พนักงานเริ่มทำสัญญา จนกระทั่งพนักงานพ้นสภาพจากการเป็นพนักงาน ทั้งการลาออกและเกษียณ
    • แฟ้มประวัติเป็น e-employee profile ค้นหาง่าย แสดงผลทันที
    • เอกสารสำคัญส่วนพนักงาน สร้างประเภทเอกสารที่ต้องการจัดเก็บพิเศษได้ตามตำแหน่ง ฝ่าย หรือความต้องการพิเศษ เช่น ใบสมัครงาน, สัญญาจ้าง, เอกสารการตรวจสุขภาพ, สำเนาวุฒิการศึกษา, ใบอนุญาตประกอบวิชาชีพ,ใบอนุญาตอื่นๆ เป็นต้น 
    • หากเกิดเหตุฉุกเฉิน ผู้ติดต่อยามฉุกเฉินของพนักงานต้องติดต่อใคร ค้นหาได้อย่างรวดเร็ว พร้อมเก็บประวัติบุคคลค้ำประกัน เพื่อง่ายต่อการใช้งานและติดตาม
    • จัดเก็บแฟ้มประวัติพร้อมรูปถ่ายพนักงาน สามารถพิมพ์บัตรพนักงานได้ ลดค่าใช้จ่ายการจัดทำบัตร
    • ป้องกันการเข้าถึงอัตราเงินเดือนที่เป็นความลับได้  เห็นได้เฉพาะพนักงานที่มีสิทธิเท่านั้น

    ปฏิทินงานประจำวัน

    ข้อมูลเงินเพิ่ม/เงินหักนอกจากเงินเดือน/ค่าจ้าง

    • เก็บข้อตกลงกับพนักงานที่มีผลต่อการคำนวณเงินเดือน ซึ่งทำเพียงครั้งเดียว  ทำให้ง่าย ไม่ผิดพลาด โปรแกรมคำนวณให้อัตโนมัติ
    • การกำหนดงวดจ่ายเงินเดือนล่วงหน้าทั้งปี  ได้ทั้งเดือนละครั้ง หรือ เดือนละ 2 ครั้ง  หรือ มีงวดพิเศษที่ให้โดยไม่รวมเงินเดือนเช่นงวดจ่ายคอมมิชชั่น งวดจ่ายโบนัส เป็นต้น 
    • กำหนดข้อตกลงเวลาทำงานของแต่ละกิจการได้เอง เริ่มงาน - เลิกงาน เวลาพัก  ต้องการควบคุมการเข้าออกพักหรือไม่ เวลาได้ OT มีการเริ่มและเลิกกี่ช่วง  เวลาหักสายหักทันทีหรือสะสมจำนวนครั้ง สะสมเวลา เป็นต้น 
    • เก็บข้อตกลงเงินพิเศษประจำของพนักงานเพื่อให้โปรแกรมคำนวณให้อัตโนมัติทุกงวด ทำให้ไม่ลืมและลดการทำงานซ้ำ บันทึกครั้งเดียวเป็นเงินได้ประจำ เช่น ค่าตำแหน่ง, ค่าน้ำมันรถ, ค่าอาหารเป็นต้น ในประวัติพนักงาน   
    • สามารถกำหนดสูตรในเงื่อนไขซับซ้อนเพื่อใช้งานได้ เช่น
      • พนักงานมาสาย 2 ครั้ง หักขาดงานครึ่งวัน
      • พนักงานที่ได้รับเบี้ยขยันครบ 12 เดือนมีเงินรางวัลพิเศษให้
      • พนักงานอายุงานมากได้มากกว่าพนักงานอายุงานน้อยแบบเป็นขั้น เป็นต้น
    Let's get started

    Time attendance

    • การบริหารจัดการเวลา เข้า/ออกงาน (ตรวจสอบ ขาด ลา สาย ล่วงเวลาก่อนทำงาน-หลังทำงาน)
    • การบันทึกเวลาเข้าออกของพนักงานสามารถใช้ผ่าน Application บนมือถือได้ ทำให้งานบริการ, งาน Onsite service, งานติดตั้งตามโปรเจคหรือโครงการต่างๆ, งานพบลูกค้านอกสำนักงาน สามารถตรวจติดตามการเข้างานของพนักงานได้
    • การรับข้อมูลเวลาเข้าออกงานจาก เครื่องบันทึกเวลา เครื่องสแกนนิ้ว เครื่องสแกนใบหน้า และเครื่องอ่านบัตรได้
    • พนักงานบันทึกการขอทำล่วงเวลา การจัดการ Online ผ่าน Application บนมือถือ หรือเลือกใช้ผ่าน Web browser
    • พนักงานบันทึกขอลา การจัดการ Online ผ่าน Application บนมือถือหรือเลือกใช้ผ่าน Web browser
    • เจ้าของ / หัวหน้า ทราบการร้องขออนุมัติของพนักงานผ่าน Application บนมือถือ สามารถอนุมัติได้จากที่ใดก็ได้ Anyplace Anytime 

    งานคำนวณ/จ่ายเงินเดือน

    • คำนวณได้อย่างถูกต้อง รวดเร็ว
      • หมดปัญาหาคำนวณผิดพลาดแบบเดิมๆ กับพนักงานทำงานไม่เต็มเดือน เช่นเข้าระหว่างเดือน หรือ ออกระหว่างเดือน หรือเริ่มใช้ระบบระหว่างปีภาษี Business Plus จัดการได้
    • เงินเพิ่ม / เงินหัก สามารถเลือกให้เกิดผลกับพนักงานได้หลายวิธี เช่น จะได้รับเมื่อบรรจุแล้ว, เฉลี่ยตามจำนวนวันทำงานจริง เช่น ในกรณีพนักงานเข้าใหม่หรือลาออกระหว่างงวด จะได้รับตามจำนวนวันทำงานจริง หรือไม่ได้รับต้องรอบรรจุก่อน เป็นต้น
    • นำเงินประกันสังคม และกองทุนสำรองเลี้ยงชีพก่อนเป็นพนักงาน มารวมหักลดหย่อนภาษีได้ทันทีเมื่อใช้โปรแกรม
    • ช่วยคำนวณภาษีได้ทั้ง ภาษีหัก ณ ที่จ่าย, บริษัทออกให้ครั้งเดียว, บริษัทออกให้ตลอดไป, เหมา 1%, เหมา 2%, เหมา 3%, เหมา 5%, เหมา 10% และ เหมา 15%
    • รองรับการจ่ายเงินเดือนทั้งเงินสด และโอนเงินเข้าธนาคาร
    • จัดการเกี่ยวกับการปรับเงินเดือนได้อัตโนมัติ โดยบันทึกอัตราใหม่เอง หรือกำหนดสูตร เช่น ปรับเงินเดือนทั้งแผนก 10% เป็นต้น
    • จัดการเรื่องสื่อโอนเงินเดือนผ่านธนาคารพร้อมรายงานและรองรับการโอนเงินในวันที่ต่างกันตามประเภทพนักงานเช่น พนักงานรายวัน โอนวันที่ 25 พนักงานประจำโอนวันที่ 30 เป็นต้น
    • จัดการเรื่องสื่ออิเล็กทรอนิกส์ส่งสถาบันการเงิน ประกันสังคมและภาษี
    • จัดการเกี่ยวกับการคำนวณเงินเดือน, ภาษี, ประกันสังคม, กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ได้อย่างถูกต้องตามกฎหมายสรรพากรและรวดเร็ว  
    Let's get started

    BPlus HRM ทำให้คุณได้มากกว่าการทำเงินเดือนด้วย Excel

    Rewards สนับสนุนเงินเพิ่มแรงจูงใจในการทำงาน

    • ต้องการสนับสนุนให้การปฎิบัติงานต่อเนื่อง ลดการขาด การลา การสาย โดยกระตุ้นแรงจูงใจด้วยเบี้ยขยัน BPlus HRM ช่วยได้ สามารถให้ได้ตามตำแหน่ง ตามแผนก หรือ ตามอายุงาน ทั้งในอัตราคงที่ หรืออัตราก้าวหน้ายิ่งทำได้ต่อเนื่องหลายเดือน ยิ่งเพิ่มขึ้นเรื่อย ๆ หรือ จะเพิ่ม ค่าอาหาร, ค่าตำแหน่ง, ค่าชำนาญการ และอื่นๆ สามารถกำหนดเพิ่มได้  ตามการออกแบบของแต่ละกิจการ 
    • ช่วยเตือนแสดงความยินดีสร้างความผูกพันกับพนักงานได้ทั้งวันเกิดพนักงาน, ใกล้วันบรรจุพนักงานใหม่ เป็นต้น

    บริหารจัดการงานสวัสดิการพนักงานและเบิกเงินสดย่อย

    • สร้างจุดต่างเหนือคู่แข่งเพื่อเรียกความสนใจผู้สมัครงาน และรักษาพนักงานให้ทำงานร่วมกันนานๆ ด้วยสวัสดิการ การบริหารจัดการ การเบิก-จ่าย สวัสดิการเช่น ค่ารักษาพยาบาล, ค่าเดินทาง ให้จ่ายถูกต้อง ควบคุมได้ไม่ผิดพลาด ทั้งแบบให้พนักงานและบุคคลในครอบครัว 
    • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
      • รองรับกองทุนสำรองเลี้ยงชีพได้มากกว่า 1 กองทุน
      • เก็บยอดตั้งต้นก่อนเริ่มใช้โปรแกรม หรือก่อนเป็นพนักงานได้เพื่อการคำนวณต่อเนื่องให้พนักงาน
      • ระบุวันที่เริ่มสะสมเข้ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพได้ เช่น เริ่มคำนวณเมื่อบรรจุเป็นพนักงาน เป็นต้น
    • รองรับเงินกู้ และ เงินยืม 
      • ช่วยคำนวณการหักเงินกู้ให้กับพนักงานในแต่ละเดือนให้อัตโนมัติ และหยุดหักเมื่อชำระครบ สามารถเริ่มใช้โปรแกรมระหว่างปีและนำข้อมูลการหักก่อนเริ่มใช้โปรแกรมมีบันทึกเป็นยกมาเพื่อโปรแกรมหักต่อให้จนครบได้
      • ดอกเบี้ยเงินกู้รองรับทั้งแบบไม่มีดอกเบี้ย แบบอัตราดอกเบี้ยคงที่หรือดอกเบี้ยชนิดลดต้นลดดอก โปรแกรมสามารถรองรับการทำงาน
    Let's get started

    แบบฟอร์ม/รายงาน

    1.พิมพ์รายงานและเอกสารแบบฟอร์ม เช่น

    • ส่งกรมสรรพากร เช่น
      • ภ.ง.ด.1

      • ภ.ง.ด.1ก

      • หนังสือรับรองการหักภาษี ณ ที่จ่าย (50 ทวิ)

    • ส่งสำนักงานประกันสังคม เช่น
      • รายงานแสดงการเงินส่งสมทบ สปส.1-10(ส่วนที่1), รายละเอียดการส่งเงินสมทบ สปส.1-10 (ส่วนที่ 2)

      • แบบแจ้งการรับผู้ประกันตนเข้าทำงาน (สปส.1-03/1)

      • แบบขึ้นทะเบียนผู้ประกันตน (สปส.1-03)

      • ทะเบียนประกันตน (สปส.6-07)

      • แบบแจ้งการรับผู้เข้าประกันตนเข้าทำงาน (สปส.6-08)

      • แบบแจ้งการสิ้นสุดความเป็นผู้ประกันตน (สปส.6-09)
    • แบบแสดงเงินค่าจ้างประจำปีกองทุนเงินทดแทน (กท.20ก)

    2.พิมพ์รายงานต่างๆ ที่ใช้ภายในบริษัทได้มากมาย เช่น ทะเบียนจ่ายเงินเดือนและค่าจ่าง, สรุปยอดเงินเดือนประจำงวด, รายงานพนักงานเข้าใหม่ / ลาออก เป็นต้น

    3.หนังสือรับรองต่างๆ เช่นหนังสือรับรองการทำงาน, หนังสือรับรองเงินเดือน

    4.รายงานเปรียบเทียบต่างๆ พร้อมกราฟและเลือกรูปแบบกราฟได้เอง เช่น เปรียบเทียบการมาสาย / ขาดงาน จัดลำดับการมาสาย ลา หรือทำงานล่วงเวลา เป็นต้น

    5.รายงานสำหรับการวิเคราะห์และประเมินผลพนักงาน เช่น สรุปอายุงานและวันลา, รายงานเปรียบเทียบต่างๆ พร้อมกราฟ

    6.รายงานอายุงานวันทำงานและจำนวนวันลาหยุด, รายงานประเมินผลพนักงานสิ้นปี สามารถตรวจสอบได้ ตามช่วงเวลาที่ต้องการ ซึ่งสามารถนำไปประเมินผลเพื่อปรับอัตราเงินเดือน หรือพิจารณาโบนัสให้กับพนักงานได้

    01 April 2022  View 7,012

    บทความที่น่าสนใจ

    สินค้าอื่นๆ

    สมัครสมาชิก

    ลงชื่อเข้าใช้งาน

    เข้าสู่ระบบ

    สร้างบัญชีใหม่ | ลืมรหัสผ่าน ?

    นโยบายความเป็นส่วนตัว

    ยอมรับนโยบาย

    "Behind the success of customer business"

    บริษัท อี-บิซิเนส พลัส จำกัด และ บริษัท บิซิเนส แอนด์ เทคโนโลยี่ จำกัด มีความมุ่งมั่นที่จะพัฒนาซอฟต์แวร์ บริการ บุคลากร อย่างมีคุณภาพและต่อเนื่อง เพื่อเพิ่มความพึงพอใจให้กับลูกค้า

    11-14 ซอยบรมราชชนนี 39 แขวงตลิ่งชัน เขตตลิ่งชัน กรุงเทพมหานคร 10170

    ADDRESS


    CONTACT US


    • ฝ่ายขาย HRM: 092-345-3681
    • ฝ่ายขาย ERP POS: 085-234-5980
    • Call Center ฝ่ายขาย: 02-880-9700, 02-409-5409, 02-880-8800
    • Call Center: 02-880-8800
    • Mobile Call Center: 080-915-5660, 065-629-0509, 094-997-3559
    • ฝ่ายบริการ: 02-880-8800 ฝ่ายบริการ HRM กด 2 , ฝ่ายบริการ ERP กด 3

    SOCIAL MEDIA


    • Bplus HRM โปรแกรมเงินเดือนสำเร็จรูป
    • Business Plus ERP MRP
    • โปรแกรมขายหน้าร้าน Bplus POS
    • Business Plus Food & Beverage
    • @salebplus
    • @businessplushrm
    • allsales@bplus.co.th

    Copyright © 2021. All rights reserved • คุ้กกี้ • นโยบายส่วนบุคคล • ยกเลิกรับข่าวสาร
    คุณชอบคุกกี้ไหม? 🍪 เราใช้คุกกี้เพื่อให้แน่ใจว่าคุณได้รับประสบการณ์ที่ดีที่สุดบนเว็บไซต์ของเรา นโยบายการใช้คุกกี้ / เรียนรู้เพิ่มเติม